Posts tagged 職涯

如果有人問我，會不會推薦自己的孩子或晚輩從事人資工作，我的答案絕對是不推薦，真心不推薦。 並不是說人資這個職位很糟糕或沒錢途，純粹是因為這份工作太辛苦了，所以我不忍心推薦。 有些學生，或是原本做其他職務的人，很多會說自己「喜歡跟人相處」，而...

多年前我曾參與公司內一個為期約八個月的內部IT系統建置專案。當時團隊裡普遍瀰漫著一股「大概會失敗」的低迷氣氛，比起內部自主執行，專案成員多數更傾向於尋求外部顧問公司的協助。然而，正是這次經驗，開啟了我「由內而外」學習模式的探索之路。 之所以...

一但決定投入某個產業職位後，首先要先了解如何做好這份工作。回想我剛踏入職場那幾年，每個工作日都在思索「我到底在這裡幹嘛？為什麼要做這件事」，當時看似迷茫的日子，現在回頭看才明白其實那是累積經驗的過程。當然，這往往是事過境遷後才能體會。 我認...

前陣子睡前在亂看youtube影片的時候，我看到公視一個教育節目《青春發言人》的片段。節目中學生分享在學習數學遇到的困難、學習動機、以及政策執行的疑慮。有學生直白的說，覺得自己數學程度較弱，就會想放棄參與課堂上的教學互動。節目裡也呈現學生對...

我個人非常喜歡李連杰主演的《倚天屠龍記之魔教教主》(這樣似乎透露出了年齡？)。相信對很多武俠片同好來說，這部片堪稱經典。儘管以《射鵰英雄傳》三部曲中的《倚天屠龍記》為題材的電影很多，且不乏品質精良、特效出色的作品，但唯獨這部由李連杰主演的《...

我們常能聽到「白手起家」、「鯉魚躍龍門」這些話。但在這個時代，這些話已不太符合現實。不久前，我看到Gianella Perez等人的研究，來自貧困家庭但後來成功向上流動的人，在職場上擁有更高的工作自主性、職涯適應力和獲得體面工作的機會，與原...

每次要寫與成長有關的文章，最終還是先要回過頭來問自己這個問題-我的職涯是否有所成長。如果寫成長類的文章，卻沒有把自己納入其中，似乎有點自欺欺人。換個角度想，這些關於成長的思索與感悟，必然也與我人生歷程有關。 記得有次的人資聚會上，大家在聊從...

雖然是新的一年，但我並沒有什麼轟轟烈烈的年度計畫。比起那種塞滿行程、條條框框的日誌，我更喜歡在一本空白的筆記本上，隨心記錄。我會繼續我的研究所課業，在公司擔任人資主管，有空檔就打打遊戲、看看書，這些都是我一直以來都在做的事。但同時，我也會多...

老實說，現在的大學生真的很厲害。 我是真心這麼認為的。在這個職場趨勢變化超快、傳統就業模式逐漸改變、取而代之的是隨時可能出現的新機會，大家手上都拿著各種證照、實習經驗，甚至還要拼比參與課外活動數量，大學生們真的得練就一身銅皮鐵骨才能在就業市...

當年大學畢業後，因為念的是語文科系，擔心就業能力不足，所以開始自修準備考管理類研究所。後來考上了，在管理類研究所畢業後，職場打滾了快十年。因為一直投身於人資工作，就想回去學校學習正規的人力資源理論，也順利考上在職班。說來有點拍謝，當時工作常...